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    5月8日下午，市城投管理辦邀請市人力資源與社會保障局工資福利科謝金玲科長來我辦講課，講課內(nèi)容圍繞工資福利改革與人事管理相關(guān)政策展開。市城投管理辦班子成員及全體員工參加了此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

    講課中，謝金玲科長結(jié)合2014年公務(wù)員工資調(diào)整，就薪酬改革的調(diào)整工資比例、調(diào)整城鄉(xiāng)地區(qū)差異、調(diào)整各崗位工資差異以及人事工作中關(guān)于退休金、養(yǎng)老金、請假審批相關(guān)業(yè)務(wù)工作進(jìn)行了詳細(xì)的講解。

廣大干部職工在認(rèn)真聽取講課后紛紛表示，雖然工資改革在我辦還未調(diào)整，但此次講課讓大家了解了相關(guān)政策，對于即將在婁底開展的工資改革有了一個大方向的了解，也解答了大家關(guān)于人事工作方面中存在的一些疑問，這次講課非常有必要也非常受用。                        （趙晉東）